Die fünf Führungstypen
Unter anderem mit dem Einzug von künstlicher Intelligenz in der Belegschaft muss sich Führung in Organisationen ändern. Hier sind fünf Typen von Leadership-Setups, die es in Zukunft vermehrt brauchen wird.
Der Mensch an erster Stelle
Neue Führungsmodelle und neue Ansprüche verändern die Arbeitswelt. Die junge Generation ist gefordert, ihre Bedürfnisse einzubringen, meint SKO-Präsident Thomas Weibel. Dabei gehört der Mensch an die erste Stelle.