La flexibilité a besoin de temps et de confiance

Le monde du travail moderne suppose une flexibilité dans les relations de travail. De nombreuses entreprises s’apprêtent déjà à mettre en œuvre des stratégies de travail mobile et flexible. Mais quels sont les facteurs d’influence, les opportunités et les défis des nouveaux modèles de travail? Dialogue à ce sujet avec le professeur Martina Zölch, responsable de l’Institut de gestion du personnel et d’organisation de la Fachhochschule Nordwestschweiz.